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ベテランの引退

昭和25年生まれのベテランYさんが先日惜しまれながらも退職なされました。

若かりし頃はご自分でも組織を率いてきた方で、実務はもとより他業種や元請業者さんとの調整も任せられる信頼のおける人物でした。

Yさんに限らず、ベテラン勢は、常に会社に拘束されるような勤務体系は徐々に厳しく感じられる様です。ですので会社としても、本人が働きたい時だけ働いてもらえるように様々な形で対応しています。

ですが、その場合、社会保険等の適用が難しくなってしまい、一人親方としてその都度都度で外注扱いとなり、現状では大方の現場での入場ができない状況となってしまい、自社の加工場での作業くらいしか対応できません。

このような社会保険適用外のベテランさん、半農の職人さんの作業所への入場のハードルが低くなってもらえれば、会社としてももっと機動力を発揮できるのですが。。。

人手不足と相まって、当社はもとより建設業界の課題の一つです!